1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |
7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 |
14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 |
21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 |
28 | 29 | 30 | 31 |
1 | 2 | 3 | ||||
4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
25 | 26 | 27 | 28 |
1 | 2 | 3 | ||||
4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
18-19 ноября в университете будет работать выставка об истории освоения Дальнего Востока и возможностях развития в регионе. Мероприятие пройдёт в рамках «Дней регионов Дальнего Востока в Москве».
На площадке университета планируется размещение мобильной выставочной экспозиции об истории освоения Дальнего Востока, об образовании и работе на Дальнем Востоке, а также проведение промоакций.
В рамках работы экспозиции запланированы мероприятия с участием высших должностных лиц субъектов Российской Федерации из Дальневосточного федерального округа.
Цель комплекса мероприятий «Дни регионов Дальнего Востока в Москве» – создание мотивации у молодежи к переезду на Дальний Восток через популяризацию и донесение максимального количества информации о регионе.
|
Форумы организуются в целях развития и реализации двустороннего молодежного сотрудничества с государствами-участниками СНГ. Проведение планируется в смешанном формате (онлайн и офлайн).
Организаторами форумов выступают ФГБОУ ВО «МИРЭА Российский технологический университет», Ассоциация общественных объединений «Национальный Совет молодежных и детских объединений России», Информационно-аналитический центр МГУ по изучению общественно-политических процессов на постсоветском пространстве при поддержке Минобрнауки России.
В рамках форумов молодые люди совместно с экспертами обсудят возможности молодежного сотрудничества государств-участников СНГ по актуальным направлениям и темам. Для участников также предусмотрены мастер-классы и экскурсии. По итогам мероприятий будет выдан сертификат об участии.
Количество обучающихся от организаций для очного участия составит от 1 до 3 человек, для онлайн-участия – до 25 человек на каждое мероприятие.
Контактное лицо от МГРИ – Карабер Марина Александровна, начальник отдела по работе с иностранными обучающимися, почта: forsupp@mgri.ru.
|
До 30 ноября принимаются заявки на решение кейсов от молодых людей, в первую очередь студентов, в возрасте до 35 лет. С помощью проекта студенты могут заявить о себе, выстроить контакт с будущим работодателем и впоследствии получить стажировку по профессии и/или предложение о работе.
Проект-конкурс студенческих работ «Профстажировки 2.0» создан Общероссийским народным фронтом и АНО «Россия – страна возможностей», реализуется на платформе профстажировки.рф. Его основные задачи – развитие практико-ориентированного подхода в образовании, поддержка молодых специалистов, предоставление выпускникам вузов возможности получить первый профессиональный опыт.
Партнеры-работодатели размещают на платформе проекта кейсы по самым востребованным задачам, соответствующим направлениям обучения в образовательных учреждениях. В кейсах содержится подробный план научно-исследовательской деятельности, описание задач, а также приложения с дополнительными материалами, которые помогут студентам успешно выполнить предлагаемую задачу.
Со стороны проекта «Профстажировки 2.0» предоставляются рекомендации, которые помогут участникам быстро и качественно подготовить итоговую презентацию. Именно ее и будут оценивать представители партнера-работодателя.
На сегодняшний день цифровая платформа проекта «Профстажировки 2.0» объединяет почти 5000 практических кейсов (заданий) от 1485 ведущих партнеров-работодателей, среди которых: госкорпорация по атомной энергии «Росатом», ООО «Газпром трансгаз», ПАО «Аэрофлот», госкорпорация «Роскосмос», ПАО «Ростелеком», ПАО «Россети», ОАО «РЖД», АО «Банк ДОМ.РФ», АО «Россельхозбанк», группа «ГАЗ» и другие.
За четыре сезона проекта более 2000 студентов получили приглашение на стажировки от различных компаний.
|
20 октября для студентов бакалавриата и специалитета МГРИ пройдёт обучающее мероприятие «Навыки будущего в профессии».
В программе:
– деловая игра «Планирование»;
– воркшоп «Траектория развития»;
– воркшоп «Будущие профессии»;
– интенсив «Переговоры на миллион»;
– тренинг «Публичные выступления»;
– воркшоп «Дизайн мышление»;
– тренинг-симулятор «Стрессоустойчивость»;
– деловая игра «Технологии»;
– встреча «Дай пять успеху» на тему «Изображения Земли из космоса: технологии, возможности и перспективы» (спикер – Мария Дорофеева).
Мероприятие организовано в рамках проекта «Навыки будущего», помогающего молодёжи поверить в свои силы, стать увереннее, получить новые умения, прокачать навыки, познакомиться с профессионалами, добившимися успеха. Проект обеспечивает непрерывную траекторию личностного и профессионального роста участников в цифровой, финансовой, правовой и предпринимательской грамотности.
|
В новом выпуске (18/2021) руководителей предприятий горнопромышленного комплекса, проектных, научных и образовательных организаций отрасли приглашают принять участие в Х Международной конференции «Горнодобывающая промышленность Баренцева Евро-Арктического региона: взгляд в будущее – МГПК БЕАР». Она пройдёт 18-19 ноября в Мурманской области в г. Кировске. Подробнее узнать о конкуренции можно на страницах журнала.
Большой материал посвящён Российской энергетической неделе. Журнал опубликовал текст выступления президента Владимира Путина на пленарном заседании мероприятия. Ещё одна статья рассказывает об итогах стратегической сессии «Адаптация России к глобальному энергопереходу». Традиционно несколько материалов содержат различные законодательные акты и документы органов Правительства РФ.
Журнал «Горный кодекс» издаётся с 10 октября 2018 года. Основная цель журнала - предоставить актуальную информацию по правовым вопросам недропользования и горнопромышленной деятельности, а также проинформировать общественность о деятельности НП «Горнопромышленники России» в области совершенствования законодательства о недрах и смежного законодательства. По наиболее важным темам журнал организует дискуссии.
|
С 15 октября по 14 ноября будет проходить Всероссийская перепись населения. Впервые россияне могут принять участие в переписи онлайн (до 8 ноября), заполнив переписной лист на портале «Госуслуги». Этот способ рекомендован как наиболее безопасный в сложившейся эпидемиологической обстановке.
Чтобы принять участие в переписи онлайн, необходимо зайти на портал «Госуслуги» по ссылке https://www.gosuslugi.ru/342164/2 и заполнить переписной лист в своем личном кабинете. При этом достаточно иметь стандартную учетную запись, без подтверждения.
Традиционно будут работать и переписчики: они будут ходить по квартирам со специальными электронными планшетами. Если к приходу переписчика вы уже заполните анкету переписи на «Госуслугах», то вам нужно будет показать переписчику QR-код, чтобы избежать дублирования информации.
Еще один способ принять участие в переписи – прийти на стационарный участок. Они будут расположены в центрах «Мои документы».
Официальный сайт – https://www.strana2020.ru/.
Переписной лист содержит 33 вопроса о поле, возрасте, профессиональной занятости, владении иностранными языками, состоянии в браке, количестве детей, источниках дохода, жилищных условиях и других социально-экономических показателях. Данные переписи позволят проанализировать текущие нужды россиян и спрогнозировать, в чем они будут нуждаться в будущем, рассчитать потребность в объектах социальной инфраструктуры, определить, какие льготы особенно актуальны, скорректировать размер выплат, модернизировать и реализовать новые проекты в сфере образования, медицины и строительства.
|
26 и 27 октября в Российском государственном университете нефти и газа им. И.М. Губкина состоится IV Международная интеллектуальная игра «Нефтяная сова». Принять участие могут молодые специалисты, ученые и студенты в возрасте до 35 лет.
Игра проводится с целью популяризации движения интеллектуальных соревнований и развития личностных компетенций молодежи. Задания игры включают в себя вопросы на общую эрудицию и знание истории и интересных фактов нефтегазовой отрасли.
Игра проходит в два этапа. Сначала – два полуфинала, в которых принимают участие все зарегистрированные команды. Рейтинг команд после первого этапа составляется исходя из суммы баллов, полученных за правильные ответы.
По итогам первого этапа игры определяется по 15 лучших команд каждого полуфинала, которые получают право принять участие в финале. Первая его часть аналогична полуфиналам, и по её результатам 8 лучших команд соревнуются за переходящий кубок «Нефтяная сова» по олимпийском системе. Кубок сделан из хрусталя и заполнен настоящей нефтью!
В игре принимают участие команды из пяти человек. Для участия необходимо заполнить заявку на команду по установленной форме и направить ее в на почту организаторов igra@ng-sova.ru.
Ежегодно в мероприятии принимают участие более 600 молодых ученых, специалистов и студентов из 120 зарубежных и российских вузов и организаций топливно-энергетического комплекса. Более подробную информацию о ΙV Международной интеллектуальной игре можно найти на официальном сайте мероприятия https://ng-sova.ru/.
|
Открыт приём работ на конкурс научно-исследовательских работ студентов и аспирантов БИОТ-2021
Конкурс научно-исследовательских работ (НИР) пройдет в рамках Молодежной программы юбилейной, 25-й Международной специализированной выставки «Безопасность и охрана труда» (БИОТ-2021). Выставка состоится с 7 по 10 декабря в Москве, в выставочном центре «Экспоцентр».
Приём заявок на конкурс завершается 15 октября.
Конкурс будет проводиться с 9 марта в три этапа. 10 декабря 2021 года в заключительный день работы БИОТ- 2021 будут объявлены его победители.
С 9 марта по 15 октября – принимаются заявки и научные работы;
с 15 октября по 15 ноября - проводится экспертиза работ, определяются финалисты, которые будут оповещены отдельной рассылкой приглашений по электронной почте;
7-10 декабря – финал и награждение лауреатов.
В конкурсе могут принять участие студенты всех форм обучения и аспиранты до 30 лет. Заявки принимаются по следующим номинациям:
- методология в области улучшения безопасных условий труда и управления профессиональными рисками;
- предупреждение и ликвидация последствий ЧС, как техногенного, так и природного характера, в том числе пандемий;
- разработка и совершенствование СИЗ для применения на производстве и для защиты населения.
Оценку представленных работ и подведение итогов конкурса по направлениям осуществляет Конкурсная комиссия, в состав которой входят научно-педагогические работники ВУЗов и представители компаний, участвующих в БИОТ-2021.
Победители в каждой номинации награждаются памятными подарками и дипломами I, II, III степеней. Лучшие работы будут опубликованы в электронном сборнике РИНЦ. Также финалисты конкурса пополнят кадровый резерв Ассоциации «СИЗ», которая выступает организатором конкурса и главным оператором выставки БИОТ-2021.
По словам Президента Ассоциации «СИЗ» Владимира Котова, конкурс НИР направлен на выявление творческого и интеллектуального потенциала студентов и аспирантов, стимулирование их научно-исследовательской деятельности в области охраны труда и промышленной безопасности, вовлечение молодежи в выработку конкретных предложений по обучению и повышению компетенций молодых специалистов.
Конкурсные работы направляются в Оргкомитет по e-mail: konkurs.MP@biotexpo.ru. Ассоциация «СИЗ»
|